A importância do tema é mostrar que a gestão de equipes exerce um papel fundamental na organização, além de ser possível identificar controles necessários para desenvolvimento da empresa. A liderança é a principal responsável pelo futuro das empresas em função da enorme pressão da concorrência, trazida pela globalização. O papel do líder é o de facilitador do processo de inclusão, participação e crescimento dos talentos nas organizações. O colaborador é estimulado para a construção de conhecimento, elemento este que, frequentemente, se traduz em lucro para a empresa e para todos os envolvidos.